1年以上
本科
2024-03-21 02:57:44
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职位描述
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岗位职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
岗位要求：
1、2年以上人事行政工作或者人力资源专业的应届毕业生；
2、具有较强的执行力，沟通力；
3、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在越城人才网上看到的。
工作地点
地址：绍兴越城区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
浙江一览信息技术有限公司
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互联网·电子商务
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100-199人
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私营·民营企业
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越城区迪荡街道国茂大厦10楼
